桂林银鑫投资管理有限公司于2017年1月6日举行了2016年12月份表彰会以及2017年1月份启动会。
　　
黄雅云经理主持本次会议
　　
参加会议的全体员工　　会议由黄雅云经理主持，会上黄雅云经理揭晓了2016年12月团队业绩排行情况，肖霞总监分别给获奖者进行颁奖。获得2016年12月团队业绩**名的是市场飞虎部。获奖团队代表给大家分享了工作感想，大家都非常感谢公司提供这个好平台，相信我们团队的力量是*强大的，团结一致会取得更好的成绩。
　　
获得2016年12月份团队业绩**名的市场飞虎部
　　
市场飞虎部主管罗新月发表获奖感言　　随后，黄雅云经理还根据2016年12月份的个人入金量及个人业绩公布了排行榜。2016年12月份个人入金量排名依次是：
　　
个人入金排名前两名与肖霞总监合影（第二名邓庆娟、**名罗军明）
　　
个人入金排名第二名：电销金鹰部客户经理邓庆娟发表获奖感言
　　
个人入金排名**名：市场狼牙部组长罗军明发表获奖感言　　
2016年12月份个人业绩排行排名依次是:
　　
个人业绩排名前三名与黄雅云经理合影【左起第三名谢俊、**名肖霞、第二名容天恒】
　　
个人业绩排名第三名市场部副经理谢俊发表获奖感言　　
　　
个人业绩排名第二名市场部经理容天恒发表获奖感言
　　
个人业绩排名**名市场总监肖霞发表获奖感言　　银鑫投资有优秀的营销人员，更有优秀的技术分析师与客服人员。客户操作离不开技术指导与维护，黄雅云经理怀着激动的声音宣布，获得2016年12月个人挂靠提成排名**名的是——客服部组长李丹。随后技术客服部负责人韦善发分别代表技术客服部进行了工作心得的分享，并表示：感谢各位把自己的客户挂靠给我们进行维护，在今后的工作当中，技术客服部将用自己专业的技能，优质的服务去对待每一位客户，并希望大家继续相信和支持我们的工作，因为我们都有同一个使命：让每一位投资者财富增值。
　　
技术客服部负责人韦善发代表技术客服部发表工作心得　　之后，黄雅云经理揭晓了上个月五组团队挑战及三组个人挑战队的*后结果并且给大家做了2017年1月份的工作安排，各组成员也给自己设立业绩目标。
　　
2016年12月份团队挑战市场狼牙部（右）从电销捷豹部手中接过奖励
　　
2016年12月份团队挑战市场飞虎部（右）从电销捷豹部手中接过奖励
　　

2016年12月份团队挑战市场飞虎部（右）从电销金鹰部手中接过奖励

　　
2016年12月份团队挑战市场狼牙部（右）从电销金鹰部廖霏手中接过奖励
　　
2016年12月份团队挑战市场狼牙部（右）从市场飞虎部手中接过奖励
　　
2016年12月份个人挑战市场狼牙部组长罗军明（右）从电销金鹰部客户经理邓庆娟手中接过奖励
　　
2016年12月份个人挑战市场飞虎部客户经理骆好平与技术部黄永才握手言和
　　
2016年12月份挑战个人电销金鹰部客户经理邱应香（右）从市场飞虎部客户经理罗慧芳手中接过奖励　　然后各组主管以2016年12月份的保底业绩完成比例为准上台挑战并定下奖励物资，这次出现了五组团队挑战及六组个人挑战队：
　　
综合部向技术客服部发起2017年1月份挑战
　　
市场狼牙部向技术客服部发起2017年1月份挑战
　　
市场飞虎部向市场狼牙部发起2017年1月份挑战
　　
市场飞虎部（右）向电销金鹰部发起2017年1月份挑战
　　
综合部向电销金鹰部发起2017年1月份挑战
　　
技术客服部伍露露向技术客服部组长刘昱红发起2017年1月份挑战
　　
电销金鹰部客户经理邱应香向市场狼牙部组长罗军明发起2017年1月份挑战
　　
电销金鹰部客户经理邓庆娟向市场飞虎部组长崖帅灵发起2017年1月份挑战
　　
综合部杨静（韦莉姗代）向技术客服部黄永才发起2017年1月份挑战
　　
市场飞虎部客户经理罗慧芳向电销金鹰部客户经理陈俊光发起2017年1月份挑战
　　
电销捷豹部客户经理王林勇向市场飞虎部客户经理骆好平发起2017年1月份挑战
　　
进行现场押注的其他员工　　启动会活动结束后，黄雅云经理组织大家评选本月服务大使奖、金牌分析师、银鑫标兵和银鑫好干部，获奖者*终选定银鑫标兵综合部杨静和银鑫好干部市场部副经理谢俊，肖霞总监给他们颁奖。综合部杨静发表讲话表达了对公司的感谢，表示会再加强工作，努力做好本职工作，为公司后勤做好**。
　　

当选本月银鑫标兵综合部杨静与肖霞总监合影
　　
当选本月银鑫好干部市场部副经理谢俊与肖霞总监合影　　*后由温日雄总经理进行了活动后讲话，温日雄总经理总结上个月总体业绩情况，并对业绩优秀的同事给予肯定，同时也希望大家各尽其职，只有这样才能把团队做大做强。　　温总表示，挑战与机会同在，我们目前有两个利器，**是直播间营销；第二是支付宝圈子吸粉，能找到精准的股民。这两个是我们业绩的突破口，希望每位员工都要积极响应配合和利用好这些营销的手段和工具，还有*是公司再次实施全员营销的政策，希望全体员工，特别是非营销部员工要跟营销部员工做好配合，大力提高自己和公司的业绩。
　　
温日雄总经理发表讲话　　
希望每位员工要自信、努力、坚持，温总用自己的经历告诫员工：只要有方法，*可以把任何事情做好。有平台，跟对人，做对事。预祝每位员工在2017年1月份取得良好的成绩。　　此次会议很好的激励了公司员工，让每位员工明白银鑫投资公司需要什么样的员工，我们应该朝着什么方面去努力，努力之后会有什么样的收获，并结合到公司的企业文化，企业精神里面，努力工作，忠诚度是**位，执行力和工作技能都可以不断的提升，也会到**程度后达到熟能生巧，炉火纯青的程度，唯有忠诚度代表一个人的品质和思想动机，希望受到表彰的人员再接再厉，继续努力，为银鑫投资的发展作出更大贡献，希望大家以表彰人员为榜样，争创先进，努力工作。